NOUVEAU
Goxa Leku Employeurs : une réponse à un enjeu majeur pour le salarié et l’entreprise
Le cancer et les maladies chroniques sont aujourd’hui des sujets clés en santé au travail :
- 1 salarié sur 2 sera confronté au cancer au cours de sa carrière, comme patient ou aidant.
- L’annonce, l’arrêt de longue durée et le retour au poste impactent la performance, la cohésion d’équipe et la marque employeur.
- Sans accompagnement adapté, le risque de désinsertion professionnelle est important.
Former vos équipes au maintien en emploi et à l’accompagnement des collaborateurs touchés par le cancer, c’est préparer votre organisation à relever un défi humain et stratégique.
Des outils innovants, pour les employeurs et les collaborateurs
Un guide de bonnes pratiques et un catalogue de formations adapté à toutes
les parties prenantes de l’entreprise : dirigeants, RH, managers, CSE, collaborateurs, salariés…
Le Guide Goxa Leku
Le cancer et les situations d’aidance concernent toutes les entreprises.
Le guide goxa leku vient apporter une réponse pour chaque étape.
AVANT
Prévenir • Informer • Préparer
Créer le cadre avant que la maladie ne survienne
PENDANT
Soutenir • Organiser • Maintenir
Accompagner pendant l’arrêt sans laisser personne seul
APRÈS
Réintégrer • Adapter • Sécuriser
Construire un retour durable, respectueux et sécurisé
C’est un outil d’aide à la décision et au pilotage RH. Il permet à toute entreprise de savoir :
› Quoi faire ? › Quand ? › Avec qui ? › Dans quel cadre ?
Pour aller plus loin : nos formations
La maladie peut bouleverser la vie professionnelle d’un collaborateur, mais aussi celle de l’équipe et de l’entreprise.
Former pour mieux accompagner
PRÉVENIR
Avant que la maladie ne touche l’entreprise
AGIR
Pendant l’arrêt maladie d’un collaborateur
INTÉRAGIR
De la direction à l’équipe, entre collaborateurs et avec les clients : après l’arrêt maladie
Chaque axe vous permet de passer de la théorie à la pratique, avec confiance. L’ensemble offre une vision complète du rôle que l’entreprise peut jouer pour protéger ses collaborateurs tout en maintenant la dynamique collective.
Des modules indépendants et complémentaires
Depuis le début de notre collaboration, l’engagement, la disponibilité et la bienveillance des intervenants ont eu un impact profondément positif sur notre établissement. Leurs interventions ont contribué à faire évoluer les regards et les pratiques au quotidien. Cela a permis de libérer la parole, de prévenir certaines situations difficiles et d’instaurer un climat de confiance durable.
Nos programmes pour vos besoins
De 3 heures à 2 jours
inter et intra entreprises
De la journée de prévention cancer, en passant par un atelier de sensibilisation aux enjeux de la maladie en entreprise ou à une formation complète, toujours avec des experts du sujet, nous nous adaptons à vos besoins et à vos enjeux internes.
☞ Certaines de nos formations peuvent être financées par votre OPCO
Investissez dans l’humain, créez de l’impact
En choisissant une formation « Emploi et cancer » avec la Maison Goxa Leku, vous faites bien plus que former vos équipes : vous agissez concrètement pour votre entreprise… et pour les personnes touchées par le cancer.
Les bénéfices générés par nos formations sont entièrement réinvestis dans les actions de l’association. Ils permettent de financer des accompagnements, des ateliers et des temps de répit pour nos adhérents ,patients et aidants, sans reste à charge pour eux.
Un engagement doublement utile, à impact humain et solidaire.
Nos partenaires
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